| W naszej ekipie każdy działa trochę inaczej, co często powoduje nieporozumienia, zwłaszcza przy podziale obowiązków. Szukam narzędzia, które pomoże lepiej zrozumieć mocne strony poszczególnych osób i poprawić współpracę. Na https://extended.tools/extended-disc-analiza-indywidualna/ jest analiza, która podobno daje konkretny obraz stylów zachowań. Czy ktoś z Was korzystał i może napisać, czy pomogło to w lepszym funkcjonowaniu zespołu? Ciekawostka: analiza oparta na modelu DISC jest wykorzystywana przez wiele międzynarodowych organizacji jako stały element rozwoju w strukturze, jaką jest firma. |